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落实“一项制度”，推动执委轮值履职

新阶联妇联成立后，迅速召开妇联执委工作会议，进行分工，并明确各位执委的职责，落实妇联执委轮值制度，列出年度工作计划，推出“一月一主题活动”，由12名执委按月轮值，轮值期间，执委借助其所在行业、职能优势，一起商议策划领办事项，开展各类活动，有效发挥妇联执委作用。如妇联主席陈兰芳在“六一”节期间利用自身从事烘焙行业优势，组织开展“新阶烘焙坊”亲子活动；执委祝花兰发挥自身公益组织负责人优势，组织开展巾帼志愿服务等。

典亮“她”权益。为女性提供有关婚姻、家庭、两性相处、女工权益、家长教子等方面的知识宣传和法制教育，帮助女性解决婚恋困惑、家庭矛盾、权益受损、亲子教育等方面的问题，维护妇女儿童权益，鼓励女性做“主宰幸福的女人”，营造温暖幸福家庭。

争做“少年急救官”。开展各类急救培训，提升青少年防灾减灾意识，掌握科学逃生避险技能，提高应对突发事件自救互救、疏散救援能力，让孩子成为安全教育的宣导者、教育者、参与者，培养青少年志愿精神，增强安全意识和急救知识。

亲子活动伴成长。以“六一”儿童节等节日为契机，开展各类主题亲子活动，增进亲子间的交流，融洽亲子关系，弘扬家庭文明新风尚，引导广大家庭、各位家长共同做儿童成长的引路人、儿童权益的守护人、儿童未来的筑梦人。

赋能女性成长。围绕法律、财税、健康、企业发展、建言献策等主题多形式组织活动和开展培训工作，为新阶联妇女姐妹搭建个人发展、岗位建功的平台，引领新阶联女性进一步开拓视野、增强素质、完善自我，做自尊、自信、自立、自强的新时代女性。

凝聚“她”力量。团结凝聚新阶女性力量，围绕妇女、儿童、家庭的切实需求开展系列社会服务活动，为促进社会治理创新和维护社会和谐稳定贡献巾帼力量，以实际行动展现新时代新女性责任担当。